«На одного безработного - пять вакансий»: свердловские власти заявили о дефиците кадров
В Свердловской области на одного безработного приходится 4-5 вакансий. Об этом заявил директор департамента по труду и занятости населения Свердловской области Дмитрий Антонов.
«Численность безработных граждан, состоящих на учете в органах службы занятости населения, составляет 15 300 человек. В процентах это 0,72 % от экономически активного населения, а такого у нас - около 2 млн человек. На одного безработного приходится порядка 4-5 вакансий. Соответственно, у нас очень низкий коэффициент напряженности на рынке труда», — рассказал Дмитрий Антонов.
Директор департамента пояснил, что основную потребность в кадрах формируют предприятия в отраслях металлообработки и машиностроения. Замечается высокий спрос на „синих воротничков“. Спрос на токарей, например, превышает предложение более чем в 42 раза. Также на предприятия требуются инженеры, слесари-ремонтники, станочники и наладчики металлообрабатывающих станков.
Напомним, численность рабочей силы в Свердловской области по итогам 2022 года сократилась более чем на 7 тыс. человек. По данным Свердловскстата, на начало 2022 года работоспособного населения насчитывалось 2 млн 116 тыс. человек. В экономике было задействовано 2 млн 47 тыс. человек. На январь 2023 года в Свердловской области уже насчитали 2 млн 109 тыс. работоспособных жителей. По итогам прошлого года с кадровым голодом в Свердловской области столкнулись многие отрасли: транспортники, оборонно-промышленный комплекс, коммунальная и социальная сферы. Власти Екатеринбурга начали искать в других регионах водителей общественного транспорта.
На дефицит кадров в Свердловской области вслед за медиками жалуется весь социальный блок Екатерина Землянская