Трое управленцев Ненецкого округа вышли в полуфинал конкурса «Лидеры России» по СЗФО
На торжественной церемонии открытия полуфинала конкурса участников поприветствуют полномочный представитель Президента России в СЗФО Николай Цуканов, губернатор Санкт-Петербурга Георгий Полтавченко и губернатор Архангельской области Игорь Орлов.
Сразу после открытия состоится дискуссия о системе управления в России и о вызовах, которые стоят перед страной. К участию в дискуссии приглашены председатель совета директоров ПАО «Газпром» Виктор Зубков, член Совета Федерации Федерального Собрания РФ Владимир Лукин, президент АО «ОСК» Алексей Рахманов, генеральный директор ФГУП «Почта России» Николай Подгузов, ректор МГИМО Анатолий Торкунов, заместитель генерального директора ТАСС Михаил Гусман. Модератором выступит ректор РАНХиГС Владимир Мау.
Всего на полуфинал по СЗФО приглашены 299 управленцев округа. Помимо представителей НАО это 206 человек из Санкт-Петербурга, 20 управленцев Ленинградской области, 18 - Вологодской области, 14 - Калининградской области, 12 -Мурманской области, по 6 человек от Архангельской области и Республики Карелия, по 5 от Новгородской области и Республики Коми, а также 4 управленца из Псковской области.
Всего на первый, дистанционный этап конкурса поступило 199 тыс. заявок со всей страны, из них 24 тыс. 118 - от представителей СЗФО. Успешно преодолели этап онлайн-тестирования и вышли в полуфиналы, которые проходят во всех федеральных округах, лишь 2 тыс. 700 человек. Полуфиналы завершатся в первой декаде января. В результате будут отобраны 300 самых перспективных участников.
«Лидеры России» – открытый конкурс для руководителей нового поколения. Оператор конкурса – Российская академия народного хозяйства и государственной службы (РАНХиГС).
«Россия – страна возможностей» – открытая платформа для продвижения долгосрочных мотивационных проектов, адресованных перспективным управленцам, предпринимателям, молодым профессионалам, которые стремятся к развитию и успеху вместе со страной. Конкурс «Лидеры России» является флагманским в линейке из 13 проектов этой платформы, он работает как социальный лифт, позволяющий лидерам нового поколения проявить себя, найти перспективную работу, а также войти в кадровый резерв на региональном и федеральном уровне.
На конкурсе оцениваются: лидерство, нацеленность на результат, стратегическое мышление, умение работать в команде, коммуникация и влияние, внедрение изменений, инновационность и социальная ответственность.