Кадровый голод в Ида-Вирумаа: региону остро не хватает молодежи для замены уходящих на пенсию специалистов
Несмотря на прогнозируемое сокращение общего числа рабочих мест в Ида-Вирумаа примерно на три процента в ближайшее десятилетие, регион сталкивается с серьезным вызовом: необходимо найти замену для 13 000 сотрудников, которые достигнут пенсионного возраста. К такому выводу пришли авторы первого детального регионального прогноза рынка труда, подготовленного экспертами фонда Kutsekoda совместно с учеными Тартуского университета и Таллиннского технического университета.
Иллюстративное фото: Pixabay
На текущий момент Ида-Вирумаа сохраняет статус одного из ключевых промышленных центров Эстонии. По состоянию на 2024 год здесь трудилось порядка 44 000 человек, что составляет около семи процентов от совокупного числа занятых в республике. Структура занятости в регионе специфична: пятая часть населения, или около 9000 специалистов, сосредоточена в обрабатывающем секторе, в то время как традиционная сланцевая отрасль обеспечивает работой почти 4000 жителей. При этом уезд по-прежнему демонстрирует самые тревожные показатели по стране — наиболее низкий уровень трудовой активности и самый высокий процент безработицы.