За превышение лимита переработок компанию могут наказать

Для работодателей предусмотрена ответственность за нарушение установленных предельных показателей переработки. Сотрудники должны работать в рамках лимитов по ТК. Если ограничения превышены – компанию оштрафуют. Об этом напомнил Евгений Машаров, член комиссии Общественной палаты РФ по общественной экспертизе законопроектов и иных нормативных актов.

Работодатель вправе привлечь сотрудника к сверхурочной работе с его письменного согласия. Согласие не требуется, если нужно предотвратить производственную аварию, а также в некоторых других случаях. Кого нельзя привлекать к сверхурочной работе, как оформить документы и каков лимит такой работы, читайте в рекомендации Системы Главбух.
Кого привлечь к работе

Чиновник отметил, что в статье 99 ТК есть требование о продолжительности сверхурочной работы. Она не должна превышать четыре часа в течение двух дней подряд и 120 часов в год. Иначе – работодателя накажут.
Штраф за нарушение трудового законодательства предусмотрен статьей 5.27 КоАП. Руководители компаний и ИП заплатят от 1000 до 5000 руб., а организации – от 30 тыс. до 50 тыс. руб.
Источник: ТАСС
Также читайте:



Ответы на вопросы о расчетах с работниками