Дисбаланс в системе профильного образования – причина кадрового голода в строительстве, считает сенатор Высокинский
Строительная отрасль столкнулась с беспрецедентным кадровым кризисом. Крупным организациям не хватает трети специалистов. Как восполнить дефицит, обсудили в Совете Федерации.
Круглый стол провел замглавы Комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера Александр Высокинский.
Сенатор отметил, что не хватает специалистов всех уровней — от проектировщиков, архитекторов и инженеров до газосварщиков и бетонщиков. По мнению парламентария, предстоит быстро найти способ устранить дисбаланс в системе профильного образования.
«У нас сегодня из докладов, в принципе, «все у всех хорошо», регионы должны то‑се, пятое‑десятое, уполномоченных назначить. А строители — я про промышленность молчу — задыхаются просто без наличия рабочих кадров. Мы вваливаем «атомные деньги» в высшее образование. Среднего у нас как такового не осталось. Вся система шатается. И нам нужно понять, что с этим делать», - заявил Высокинский.
Сенатор указал на явный перекос: рост числа обучающихся зафиксирован только в системе высшего образования. При этом выпускники вузов не всегда идут работать по полученной профессии, а число обучающихся по рабочим специальностям не увеличивается. Опрос, проведенный в 50 регионах, подтвердил эту тенденцию.
Вместо советской системы отраслевой подготовки кадров, когда при каждом стройтресте были свои техникумы и ПТУ, сейчас действует неэффективная либеральная модель: предприятие платит налоги, а кадры для него готовит регион, у которого нет денег.
Высокинский также обратил внимание на состояние учреждений среднего профобразования:
«Специалистов, соответственно, мы не готовим, хотя сейчас приняли решение, что 50 % детей после 9‑го класса пойдут в техникумы и ПТУ. А кто‑то вообще видел состояние этой сферы? Мы тут школы и детские сады ремонтировали прошлые годы. Целевой программы, сколько добиваемся, по ремонту техникумов и ПТУ — так и не появилось. Туда сейчас дети начнут приходить — родители‑то к нам придут и спросят: у вас что вообще там происходит?», - сказал сенатор.
В таких условиях, когда техникумы и ПТУ, где готовят кадры для стройотрасли, даже не отремонтированы, их нужно срочно оснащать оборудованием — в соответствии с провозглашенной государством «цифровой трансформацией».
Но система образования за ней не поспевает. Современные технологии и программные продукты, необходимые для обучения строительным специальностям, — в таком же дефиците, как и сами кадры. Хотя отрасли срочно нужны специалисты, владеющие, в том числе технологиями искусственного интеллекта.
Исправить ситуацию поможет разработка специальных модулей, позволяющих студентам осваивать актуальный софт, применяемый на реальных стройках.
Сенатор сообщил, что он с коллегами подготовил законодательную инициативу, по которой подготовка кадров первичного звена должна вернуться в себестоимость промышленных предприятий, в том числе строительных. Крупные предприятия должны иметь возможность содержать свое ПТУ или техникум, как это было раньше.
Участники круглого стола также предложили привлекать старшекурсников к работе по специальности еще во время учебы и тиражировать успешные практики по регионам.
Кроме того, стройбизнес должен активнее участвовать в подготовке конкретных кадров в рамках федерального проекта «Профессионалитет», который курирует Совет Федерации. Проект реализуется с 2022 года и рассчитан до 2030 года. Благодаря ему студенты колледжей и техникумов получают возможность осваивать профессию на современном оборудовании, а программы обучения формируются при непосредственном участии будущих работодателей. Уже тысячи молодых россиян сделали выбор в пользу специальностей рабочего профиля благодаря «Профессионалитету».