Приморский край утвердил квоты для трудоустройства ветеранов войны

В Приморье ветераны боевых действий теперь входят в перечень квотируемых рабочих мест. Это произошло после изменений в краевом законе. Работодатели, имеющие 150 и более сотрудников, обязаны выделять 2% мест для нуждающихся категорий.

Категория "ветеран боевых действий" теперь включена в список квотируемых рабочих мест в Приморском крае. Об этом проинформировала пресс-служба краевого Законодательного собрания.

Как уточнили представители Законодательного собрания, приморские депутаты приняли во втором и третьем чтениях изменения в местный закон "О квотировании рабочих мест для граждан, особо нуждающихся в социальной защите, в Приморском крае". Законопроект предлагает расширение перечня лиц, для которых в крае предусматривается квотирование рабочих мест, добавляя в этот список категорию "ветераны боевых действий".

Для работодателей, у которых численность сотрудников составляет 150 человек и более, устанавливается квота приема на работу в размере 2% от среднесписочной численности работников для отдельных категорий граждан, требующих социальной поддержки, говорится в сообщении.

Добавлено также, что для ветеранов боевых действий устанавливается отдельная квота в размере 1%. Такой же процентный предел сохраняется для инвалидов и бывших заключенных.

Ранее мы писали о том, что Приморский край выделит 74 млн рублей для поддержки матерей-героинь. Это решение принято в рамках нового закона, который предусматривает социальные выплаты на санаторно-курортное лечение. Расширение мер поддержки направлено на улучшение условий жизни и здоровья обладательниц почетного звания, и выделенные средства поступят в бюджет региона на 2026 год.