Глава Губкинского: педагоги города поддержали новую систему оплаты труда

Учителя Губкинского, ставшего пилотной площадкой по внедрению на Ямале новой системы оплаты труда педагогов, поддержали инициативу и внесли свои предложения. Об этом рассказал губернатору ЯНАО во время муниципального часа глава города Андрей Бандурко.

Еще до запуска пилота 1 сентября прошлого года всем педагогам Губкинского подробно объяснили, в чем суть нововведения. Учителя, в свою очередь, вносили предложения, некоторые из которых внесли в программу.

«Молодые педагоги предложили формировать карты эффективности для каждого педагога раз в квартал, а не раз в год, чтобы новые сотрудники быстрее получали бонусы. Инициативу поддержали», — цитирует Бандурко пресс-служба губернатора ЯНАО.

Глава города в разговоре с Дмитрием Артюховым подчеркнул, что никаких опасений у педагогов по поводу новой системы оплаты труда на данный момент нет. Несколько месяцев пилота показали, что их зарплата не только не уменьшилась, но и появились дополнительные возможности ее увеличить.

«Благодаря обратной связи от учителей мы думаем об изменении подходов в целом в округе. Продолжим изучать вопрос, будем общаться с педагогами для того, чтобы, опираясь на их мнение, внедрять изменения по всему региону», — оценил работу по внедрению «зарплатного» пилота в Губкинском губернатор ЯНАО.

Дмитрий Артюхов анонсировал изменение системы оплаты труда педагогов на Ямале на прямой линии в декабре 2025-го. По его словам, необходимость реформы связана с большими различиями в уровне зарплат между муниципалитетами.

Муниципальные часы стартовали в ямальском правительстве 20 января. Первым об итогах 2025 года и планах на 2026-й доложил губернатору ЯНАО глава Тазовского района Виктор Югай.