Севастопольский отбор соискателей: все участники получили приглашения на повторное собеседование с работодателями
В Севастополе прошел первый в этом году открытый отбор соискателей, в результате которого практически все участники получили приглашения на повторное собеседование с работодателями. Это подтверждает высокий уровень предварительной подготовки кандидатов и их соответствие требованиям вакансий.
Для участия в отборе было приглашено 15 кандидатов.
Карьерные консультанты Кадрового центра Севастополя предварительно составили список участников на основе запросов компаний, что позволило работодателям избегать обработки большого объема резюме и случайных встреч.
В мероприятии приняли участие такие организации, как Севастопольский театр юного зрителя, «Севтеплоэнерго» и ФКУ «Главное бюро медико-социальной экспертизы по г. Севастополю» Минтруда России. Работодатели предложили вакансии с заработной платой до 65 тысяч рублей.
Среди потребностей оказались такие специалисты, как экономисты, бухгалтеры, сотрудники административно-хозяйственного обеспечения и претенденты на другие должности.
Открытые отборы регулярно проводятся в рамках национального проекта «Кадры». Этот формат помогает работодателям в сжатые сроки закрывать вакансии и находить подходящих специалистов для конкретных задач. Работодатели, которым необходима помощь в подборе персонала, могут обратиться за поддержкой в Кадровый центр Севастополя.
Среди трудоустроенных безработных почти половину составили женщины, из которых 20 % воспитывают несовершеннолетних детей.
«Мы видим устойчивый рост эффективности работы службы занятости. Сокращение сроков трудоустройства на 37% — это результат индивидуальной работы с каждым соискателем и активного взаимодействия с работодателями. Сегодня у людей есть возможность не просто найти работу, а выбрать направление для дальнейшего профессионального развития», — уточнила директор Кадрового центра «Работа России» Севастополя Ирина Стратий.
С соискателями работают карьерные консультанты. Они помогают составить резюме, подобрать вакансии и подготовиться к собеседованиям. Для каждого заявителя формируется индивидуальный план действий с учетом профессионального опыта и запроса.
Кроме того, в 2025 году более 340 жителей Севастополя прошли обучение по региональным и федеральным программам в рамках национального проекта «Кадры». Свыше 50 % завершивших обучение уже работают по новым специальностям.
В Кадровом центре «Работа России» Севастополя доступен полный спектр мер государственной поддержки — от регистрации в качестве ищущего работу на портале «Работа России» до подбора программ профессионального обучения и содействия в трудоустройстве. Все услуги предоставляются бесплатно.
Обратиться за помощью в трудоустройстве можно онлайн на портале «Работа России», а также лично в Кадровом центре Севастополя по адресу: улица Руднева, 40. Справки по телефону контакт-центра: +7 (8692) 66-22-92.