Сотрудники могут не работать во время снежных бурь

Но при условии, что непогода действительно угрожает жизни и здоровью.

Сотрудники имеют право не выходить на работу, если во время стихийных катаклизмов их жизни находятся под угрозой. Об этом 15 января сообщил главный технический инспектор труда ФНПР Алексей Безюков.

«Снежные заносы, пожары, наводнения, землетрясения, такие чрезвычайные ситуации, когда существует реальный риск для жизни работника, дают возможность людям, не участвующим в ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций, не выходить на работу», — сообщил он в беседе с РИА Новости.

Однако, добавил специалист, работодателю нужно сообщить о проблеме. По его словам, не все владельцы бизнеса согласны с такой ситуацией, но судебная практика показывает, что в случае споров «суды, вплоть до Верховного, встают на сторону работника, не позволяя работодателю уволить человека по статье за прогул».

Конечно, все зависит от профессии. Это, к примеру, не касается спасателей, которым в случае ЧП предстоит добираться до места любым возможным способом.

Ранее «ГлагоL» сообщал, что снегопад, который прошел в Москве и Подмосковье 9 января, стал одним из сильнейших за 146 лет метеонаблюдений. В Московской области выпало от 15 до 26 мм осадков, при этом высота снежного покрова в Москве достигла 30-38 см.