Дополнительные требования предъявляются к работодателям Приморья в условиях продления до 15 июня режима повышенной готовности в связи с эпидемией коронавируса
Соответствующее постановление подписал Губернатор края Олег Кожемяко в пятницу, 29 мая.
Руководителям предприятий и организаций, использующих в качестве работников иностранных граждан и лиц без гражданства в соответствии с действующим законодательством, необходимо обеспечить неукоснительное соблюдение последними требований трудового законодательства РФ. Такие работники должны иметь медицинскую книжку, полис обязательного или добровольного медицинского страхования, передает ДВ-РОСС со ссылкой на пресс-службу администрации Находки.
Также работодателям необходимо предоставить в минсвязи края, с учетом требований российского законодательства, данные о месте жительства или пребывания иностранного работника на территории Приморья, номер его мобильного (контактного) телефона.
Для этого необходимо:
Скачать бланк анкеты;
Заполнить анкету (выполняется работодателем);
Распечатать и подписать заполненную анкету.
Заполненные анкеты с данными об иностранных сотрудниках следует запечатать в конверт, на конверте указать название предприятия и доставить его по адресу: Владивосток, улица Алеутская, 16, первый этаж, министерство цифрового развития и связи Приморского края. Телефон приемной: 8 (423) 220 52 80. Для иногородних граждан (помимо Владивостока) допускается отправка данных по почте.
Руководителям организаций рекомендовано также обеспечить прохождение иностранными работниками лабораторного тестирования на выявление коронавирусной инфекции.
Сообщение Дополнительные требования предъявляются к работодателям Приморья в условиях продления до 15 июня режима повышенной готовности в связи с эпидемией коронавируса появились сначала на ДВ-РОСС - новости Дальнего Востока.