Avinor-ansatte vant i Arbeidsretten
Rundt 2.700 luftfartsansatte i Avinor har vunnet mot arbeidsgiveren i en viktig sak i Arbeidsretten. Seieren gir dem mer forutsigbarhet i jobben.
Stridsspørsmålet gikk på hvilken forutsigbarhet de ansatte skal ha på hvilke helger de skal jobbe eller ha fri, skriver FriFagbevegelse.
Norsk Tjenestemannslag (NTL) har tatt saken på vegne av de ansatte i Avinor. NTL mente at endring fra oppsatt arbeidshelg til fritidshelg, der arbeidstiden flyttes med kortere frist enn 13 uker, var tariffstridig.
Med et knapt flertall fikk forbundet gjennomslag i Arbeidsretten for sitt syn. Dommen kan ikke ankes og Avinor må derfor rette seg etter den.
– En stor lettelse, sier leder Ørjan Kvalvåg i NTL Luftfarten.

