Надёжная опора комбината
На Магнитогорском металлургическом комбинате завершилась традиционная предпраздничная кампания по подписанию контрактов с рабочими основных профессий.
В преддверии Дня металлурга индивидуальной системой оплаты труда на ММК поощрены 90 человек.
Подписи под контрактами с лучшими рабочими поставили топ-менеджеры комбината - генеральный директор Павел Шиляев, заместитель генерального директора по производству Сергей Ушаков, исполняющий обязанности начальника технического департамента Андрей Картунов и начальник управления логистики Павел Кравченко.
В кабинетах руководителей, куда были приглашены контрактники, все встречи прошли в форме диалога. Топ-менеджеры комбината подробно рассказали о стратегии и перспективах развития предприятия, акцентировав внимание на экологической составляющей актуализированной инвестиционной программы ПАО "ММК", обозначили те вызовы, что стоят перед компанией и её коллективом, обсудили с лучшими представителями основных рабочих профессий наиболее важные для них темы. Значительная часть всех встреч была посвящена ответам на вопросы - именно такая форма разговора предполагает возможность получения руководителями обратной связи. Как сказал на встрече с контрактниками генеральный директор ПАО "ММК" Павел Шиляев: "Через ваши вопросы можно почувствовать пульс производственных коллективов, которые вы представляете".
Шёл разговор и о том, что трудовой коллектив должен всегда оставаться в тонусе - воспитывать хорошую рабочую смену, быть профессиональным и компетентным. Индивидуальная система оплаты труда - хорошее подспорье в этом деле. Она не только создаёт дополнительную мотивацию к качественному и безопасному труду и является хорошим примером здоровой конкуренции, но и повышает меру ответственности самих контрактников - людей, на которых опирается Магнитогорский металлургический комбинат.