В Германии введут квоты на женщин в правлениях компаний
Данная мера будет принята, чтобы попытаться повысить гендерное равенство в немецком бизнесе
Автор: Служба новостей
Фото: Reuters
Дата: 28.05.2021
(CHELINDUSTRY) Парламент Германии расчистит квоты для женщин в советах директоров некоторых компаний.
Ожидается, что парламент Германии примет закон, требующий от некоторых листинговых компаний иметь минимальное количество женщин в совете директоров, чтобы попытаться повысить гендерное равенство в бизнесе.
Столкнувшись с некоторым затягиванием в парламенте, закон, который кабинет министров одобрил еще в январе, может быть принят этим летом после того, как две крупнейшие партии достигнут соглашения.
Новый закон затрагивает около 70 компаний и вынудит более крупные листинговые компании, в советах которых более трех членов, включить в них хотя бы одну женщину.
Фирмы должны будут отчитываться о том, стремятся ли они выполнить квоту и каким образом. Они рискуют получить штраф за то, что не укажут вескую причину, по которой не поставили цель включить женщин в свои правления.
«Высококвалифицированные женщины по-прежнему слишком часто сталкиваются со стеклянными потолками. В советах директоров все еще есть чистые мужские клубы, которые предпочитают держаться особняком. В будущем этому придет конец», - сказала министр юстиции Кристин Ламбрехт.
Новое законодательство также дает членам совета директоров юридическое право брать отпуск по уходу за ребенком до трех месяцев и свободное время для ухода за членами семьи, не отказываясь от своих полномочий.
Исследование, проведенное в четверг, показало, что количество женщин в немецких советах директоров растет медленно, и что многие крупные немецкие компании не имеют женщин в своих управленческих командах.