Нарушение трудовых прав или социальная справедливость?
В последние годы процесс старения населенияи проблемы пожилого возраста стали едва ли не главными темами для обсуждений и исследований во многих странах мира, особенно на Западе.
В этом нет ничего удивительного- качественная медицина и пропаганда здорового образа жизни способствовали тому, что многие люди на Западе доживают до преклонного возраста. Однако одновременно с увеличением продолжительности жизни рождаемость в странах Европы снижается.
В Европе быть пенсионером - значит позволить себе делатьто, на что раньше не хватало времени, скажем, освоить новое дело, выучить иностранный язык, отправиться путешествовать.
Благо, пенсии позволяют им жить так, чтобы не задумываться о хлебе насущном. Во многих развитых капиталистических странах размер пенсии по отношению к прежнему доходу составляет 70 процентов.
В отличие от стран ЕС в Восточной Европе продолжается процесс сокращения продолжительности жизни. Велик уровень безработицы.
При этом пенсионные системы с точки зрения возраста выхода на пенсию, необходимых сроков выплаты страховых взносов и стажа трудовой деятельности остаются весьма либеральными по отношению к гражданам этих стран.
Пенсионный возраст составляет 60 лет для мужчин и 55-56лет для женщин. В Болгарии, например, этот порог значительно ниже: 52 года для мужчин и 47 лет для женщин.
Лучше всего, как показывают исследования, живетсяпенсионерам Скандинавии. По последним данным, самая большая пенсия в Дании. Там пенсионер получает в среднем более 2500 долларов в месяц. Затем следуют Финляндия, Норвегия, Израиль, Германия и Испания.
В нашей стране многим пенсионерам живется не сладко, ивыход на пенсию воспринимается порой не как уход на заслуженный отдых, а как начало конца.
Это происходит непотому, что они видят смысл жизни в работе и отдых им не нужен, хотя бывает и такое, а потому что пенсии в нашей стране часто бывают настолько скромными, что не то что путешествовать, а лишний раз пойти в магазин за покупками оказывается непозволительной роскошью.
Люди каждый день видят пенсионеров - старичков, просящих милостыню вследствие того, что на пенсию прожить нельзя.
Повторения такой судьбы никто для себя не желает, апотому, даже когда подходит пенсионный возраст, люди чаще всего уходить с места работы не спешат, но порой их оттуда "просят".
Как передает Vesti.Az со ссылкой на сообщение Госфондасоцзащиты Азербайджана, по данным на 30 сентября, в Азербайджане имеется 371.137 пенсионеров по старости, в т.ч. 147.934 мужчины и 223.203 женщины. 275.723 из этой категории пенсионеров находятся в возрасте 70-80 лет, 86.530 - 80-90 лет, 8884 - старше 90. 22 июня 2001 г. был принят закон "О социальном обслуживании пожилых", который распространяется на всех лиц в возрасте 70 и более лет.
С 2006 года, когда была введена новая прогрессивнаяпенсионно-страховая система, минимальная сумма трудовых пенсий в стране увеличена в 3,4 раза, среднемесячная - в 5,2 раза. В настоящее время среднемесячная сумма трудовых пенсий в Азербайджане составляет 151 манат, а пенсий по возрасту - 167 манатов.
Как можно прожить в месяц на 160 манатов, если цены вмагазинах такие же, как в Европе? Один поход за покупками обходится в среднем не меньше, чем в 20 манатов, и это при условии, что покупается сущая мелочь.
Если же покупатьмясо, сыр, колбасу и т.д., то сумма может быть и 40, и 50 манатов, и выше. Еще нужно оплачивать коммунальные услуги.
Плюс людям пожилого возраста часто требуютсяразличные лекарства, многие из которых весьма дорогостоящие. В общем понятно, что на сумму в 160 манатов можно прожить, только если покупать все самое дешевое и отказывать себе во многом.
Хорошо, когда упенсионеров есть дети, которые им помогают, а вот когда им приходится рассчитывать только на себя, то ничего не остается иного как потуже затянуть пояса, чтобы дожить от пенсии до пенсии.
Впрочем, как оказывается достижение пенсионного возраста- это еще не гарантия того, что государство начислит ему пенсию.
Оказывается, для этого необходимо иметь строгоопределенное количество трудовых лет за плечами, иначе государство вообще ничего платить не будет.
Как заявил в беседе с echo.az вице-президент Федерациипрофсоюзов "Хидмет -иш" Джамаладдин Исмайлов, на сегодняшний день в Азербайджане для начисления пенсии необходимо наличие минимального трудового стажа, равного 12 годам, в противном случае пенсия просто не будет назначена.
"Я считаю, что подобная практика является совершеннойсоциальной несправедливостью государства по отношению к женщинам. Дело в том, что если раньше женщинам в качестве стажа засчитывались годы учебы в институте, то сегодня это не происходит, а это категорически неправильно.
Неправильно и то, что женщинам нашей страны,воспитывающим детей не засчитываются хотя бы три года стажа за каждого ребенка, с которым она сидит дома. Родила она двоих детей, государство просто обязано засчитать ей 6 лет трудового стажа, но у нас подобной практики нет.
Болеетого, недавним решением Конституционного суда отменено положение, согласно которому работодатель не имел права увольнять женщину, находящуюся с декретном отпуске, на протяжении положенных ей трех лет. Сегодня же государстводало работодателю такое право, где справедливость?
Я не против минимального стажа, если речь идет омужчинах, но в отношении женщин, это недопустимо. Я всегда боролся и продолжаю бороться за права женщин.
Именно по этой причине я всегда на встречах с сельскими женщинами говорю им о том, что необходимо регистрировать земельный участок, платить налог (он небольшой), а потом государство будет обязано платить таким женщинам пенсию.
Еще одна проблема - это то, что многие граждане нашейстраны работают на неформальном рынке труда, а работодатели там не оформляют их, а соответственно стаж не идет и в итоге человек, проработав всю жизнь, в итоге останется без пенсии.
В нашей стране принимаютсязамечательные законы, в частности в декабре 2013 годапрезидент принял Закон, обязывающий работодателя регистрировать в электронном формате всех принятых на работу сотрудников.
В противном случае работодателю грозит штраф - 1 тысяча манатов за каждого неучтенного работника и уголовное наказание до 7 лет лишения свободы.
Однако закон наши многие работодатели игнорируют,непонятно куда смотрит при этой трудовая инспекция? В итоге в проигрыше все - работники, которые не получат пенсию, которые не имеют никаких прав и государство, которое не получает налоговых отчислений от работодателя.
Согласно недавнему отчету из 4,5 миллионаработоспособного населения нашей страны, только 2 миллиона делают отчисления, то есть более 2,5 миллионачеловек остаются за бортом и заняты они на неформальном рынке труда.
При таком положении дел в будущем эти 2, 5миллиона могут запросто остаться без пенсии",- резюмировал Дж. Исмайлов.
В свою очередь глава Центра исследований устойчивого развития Нариман Агаев вообще считает, что наличие минимального стажа для начисления пенсии должно означать, что человек имеет полное право выйти на пенсию в любом возрасте, при условии, если он отработал эти 12 лет.
"Это право заложено в Конституции, однако в нашей стране для получения заслуженной кровью и потом пенсии нужно еще дожить до 60 лет женщинам и до 63 мужчинам. Это категорически неправильно.
Скажем, в странах Западачеловек может выйти на пенсию и в 40, если у него имеется необходимый стаж для этого.
Пенсия - это те деньги, которые мы заработали сами, делая ежемесячные отчисления государству, так почему мы не можем получить их раньше 60 лет?", - говорит эксперт.
В свою очередь независимый экономист Октай Ахвердиев отметил, что вообще устанавливать какие-то пределы наминимальный стаж - это неправильно, но это вынужденная мера для стран с ограниченными экономическими возможностями.
"К сожалению, к таким странам относимся и мы, а потому выбирать не приходится. Аналогичная ситуация и в странах постсоветского пространства, а также в странах Восточной Европы. Хотя по идее, если человек проработал 5 лет официально, а остальное время торговал на базаре, то почему ему не должна быть положена пенсия?
Но тутвсплывает вопрос налоговой отчетности, а у нас этот вопрос часто не соблюдается, на Западе с этим все гораздо серьезнее, а потому там пенсию получают все. Думаю, что и мы придем к такой экономике, но это произойдет не ранее через 20-30 лет", - резюмировал О.Ахвердиев.
Кстати, с 1 июля минимальный стаж для назначения пенсии вУзбекистане при неполном стаже работы увеличен с 5 до 7 лет, сообщает podrobno.uz.
Соответствующие поправки в Закон "О государственном пенсионном обеспечении граждан" принятые нижней палатой парламента одобрены Сенатом в конце марта. Закон, подписанный президентом Исламом Каримовым, опубликован и вступил в силу.
Повышение минимального требуемого стажа работыпредлагается осуществить поэтапно - с 2016 года до 7 лет, с 2017 года до 9 лет и с 2018 года до 10 лет.
Согласно Конвенции Международной организации трудаминимальный требуемый стаж для назначения пенсии по возрасту установлен 15 лет. Во многих странах мира, включая территорию СНГ, этот показатель в настоящее время составляет не менее 10-15 лет.