Большинство компаний в Калининграде принимают на работу выпускников вузов без опыта
В Калининградской области 70% компаний принимают на работу выпускников вузов без опыта. Крупный бизнес (79% предприятий с численностью персонала от 1000 человек) чаще берет на работу молодых специалистов. Производственные, строительные и IT-компании наиболее лояльны к выпускникам вузов (78, 74 и 73% соответственно). Инженеры являются самыми востребованными молодыми специалистами. Выпускникам вузов также доступны линейные позиции в […]
Материал Большинство компаний в Калининграде принимают на работу выпускников вузов без опыта был опубликован на ИА Message ru.
В Калининградской области 70% компаний принимают на работу выпускников вузов без опыта.
Крупный бизнес (79% предприятий с численностью персонала от 1000 человек) чаще берет на работу молодых специалистов.
Производственные, строительные и IT-компании наиболее лояльны к выпускникам вузов (78, 74 и 73% соответственно).
Инженеры являются самыми востребованными молодыми специалистами.
Выпускникам вузов также доступны линейные позиции в отделах продаж и клиентских службах, прокомментировали в Калининграде сегодня, 2 апреля 2024 года, собкору ИА Message RU в интернет-сервисе «Супер джоб», проведшем исследование.
В некоторых компаниях старт может начинаться с позиций секретарей и ассистентов.
Выпускники педвузов ждут работы в школах, а молодые врачи — в поликлиниках и больницах.
Востребованы и выпускники IT-факультетов.
Материал Большинство компаний в Калининграде принимают на работу выпускников вузов без опыта был опубликован на ИА Message ru.