В Смоленской области начал работу Комитет по развитию медиации
В Торгово-промышленной палате Смоленской области прошло первое заседание Комитета по развитию медиации. Новая структура займётся развитием практики досудебного урегулирования споров, популяризацией медиации и объединением специалистов, работающих в этой сфере.
Медиация — это современный способ разрешения конфликтов с участием независимого посредника. Медиатор помогает сторонам выстроить диалог, услышать друг друга и найти взаимоприемлемое решение без обращения в суд. Такой подход позволяет сохранить деловые отношения, снизить затраты времени и ресурсов и прийти к компромиссу.
Первое заседание открыла вице-президент Торгово-промышленной палаты Смоленской области Юлия Фомичёва. Она рассказала участникам о работе организации и отметила, что сегодня при ТПП региона действуют 11 профильных комитетов, объединяющих представителей бизнеса и экспертов из разных сфер экономики и общественной жизни.
— Сегодня при ТПП Смоленской области работает 11 профильных комитетов, которые объединяют представителей бизнеса и экспертов по различным направлениям экономики и общественной жизни.
По словам Юлии Фомичёвой, создание нового комитета расширит возможности для конструктивного диалога и поиска эффективных решений в конфликтных ситуациях.
Участники встречи познакомились друг с другом и рассказали о своей профессиональной деятельности. Начальник управления по юридической работе, конфликтологии и медиации ТПП Смоленской области Валерий Пашкович поделился опытом применения медиативных процедур и привёл примеры случаев, когда сторонам удавалось урегулировать спор без обращения в суд. Он также будет курировать работу нового комитета.
По итогам голосования председателем Комитета по развитию медиации избрали Галину Ковалёву — учредителя ООО «Агентство оценки Ковалёвой и Ко». Заместителями председателя стали Юлия Якушина из ООО «Бизнес-консалтинг» и медиатор Кристина Бобырь.
В состав комитета также вошли Наталья Латутина (ООО «Верита»), Екатерина Крупская (ООО «Первая юридическая компания Екатерины»), Антонина Рачковская — руководитель центра «Давай договоримся», медиатор Александра Позднякова и Ольга Гроза — медиатор ООО «Транзит-В».
Поблагодарив коллег за доверие, Галина Ковалёва поделилась впечатлениями о форуме «Медиативное лидерство в бизнесе — 2026», в котором недавно участвовала.
— Сегодня крупные компании всё чаще используют медиативные техники для урегулирования споров внутри бизнеса. Такой подход помогает быстрее находить решения и при этом сохранять рабочие отношения в коллективе.
Она также отметила растущую роль государства в развитии института медиации.
— Сегодня государство всё активнее поддерживает развитие института медиации, рассматривая его как эффективный инструмент снижения конфликтности и формирования цивилизованной деловой среды.
Участники заседания обсудили ключевые задачи комитета и наметили план работы на ближайшее время. В ТПП отмечают, что новая площадка станет пространством для профессионального диалога и поможет развивать практику мирного урегулирования споров в деловой и общественной среде региона.