Ученые выяснили, что внешняя конкуренция способствует здоровой атмосфере в коллективе
Как сообщает издание «Территория новостей», группой ученых из университетов Канады, США и Франции были проведены исследования процессов формирования дружеских отношений в рабочем коллективе, в результате которых было установлено, что наличие внешнего конкурента положительно влияет на установление здоровых отношений между сотрудниками.
Эксперимент проводился в игровой форме. За его основу было взято утверждение о том, что люди высокосоциальные существа, которым свойственна сплоченность и взаимовыручка. В ходе игры участникам необходимо было внести свой вклад в общую копилку, что в игровом будущем принесло бы плюсы всей команде, но только в том случае, если вложения всех коллег были одинаковыми.
Когда в эксперименте участвовало уже две команды, игроки начинали интересоваться вкладами соперников, благодаря чему начинали отдавать в общую копилку все больше личных игровых средств, приняв во внимание интересы всей группы и отодвинув свои на второй план.