Омская область вошла в ТОП-3 регионов России по качеству работы служб занятости
Омская область взяла "бронзу", пропустив вперёд Волгоградскую область, которая набрала 100 баллов, и Республику Марий Эл, уступив ей лишь полбалла.
"Третье место в профильном рейтинге — это результат слаженной работы всей команды. Сегодня мы внедряем современные стандарты, следуем принципам клиентоцентричности, развиваем молодёжные программы. Наша задача — помочь каждому жителю региона реализовать свой потенциал, а работодателям-партнёрам — подготовить кадры необходимой квалификации", — сказала министр труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская.
В руководстве области считают, что высокий результат стал возможен благодаря масштабной модернизации службы занятости и внедрению современных стандартов работы. В рамках реализации национального проекта "Кадры" в регионе запущены новые инициативы, все 36 точек присутствия Кадрового центра Омской области приведены к единому стандарту обслуживания. Для соискателя формируют индивидуальный план сопровождения. В каждом офисе службы занятости жители региона могут пройти профориентацию, консультации по мерам поддержки, найти работу или получить профессиональное образование с последующим трудоустройством.
В 2025 году при поддержке Кадрового центра "Работа России" в регионе были трудоустроены почти 25 тысяч омичей.