Севастополь лидирует по вакансиям руководителей: 9,7% позиций открыты

Компании в Севастополе, Вологодской области и на Алтае испытывают самую большую потребность в руководителях. Согласно данным Росстата, вакантными остаются 9,7% позиций в Севастополе, 9,5% в Вологодской области и 9,3% на Алтае.

Анализ данных, предоставленный Росстатом и опубликованный РИА Новости, демонстрирует наибольшую потребность в руководящих кадрах у компаний, расположенных в Севастополе, а также в Вологодской области и на Алтае. Это исследование, представляющее собой оценку потребностей среднего и крупного бизнеса России в сотрудниках, исключает сферы финансов, государственного управления и обеспечения военной безопасности, а также деятельность общественных и экстерриториальных организаций. Такой анализ проводится раз в два года, и последние данные относятся к 2024 году.

Согласно информации ведомства, в Севастополе вакантными остаются 9,7% всех руководящих позиций. В Вологодской области этот показатель составляет 9,5%, а на Алтае - 9,3%. В Хабаровском крае недостаток руководителей составляет 8,2%, в Московской области - 7,7%.

В десятку регионов с наибольшей нуждой в руководящих кадрах также вошли:

Забайкальский край (7,3%) Чукотка (7,1%) Калмыкия (6,4%) Магаданская область (6,2%) Новгородская область (6,1%)

Отметим, что минимальная нехватка руководителей наблюдается в Чечне, где незаполненными остаются лишь 0,9% таких позиций, а также в Ингушетии, где зафиксирован минимальный показатель для страны - 0,2%.