Учтенная степень: в России могут изменить список профессий среднего профобразования

Минтруд, Минобрнауки и Минпросвещения до 1 декабря рассмотрят предложения Совета Федерации о расширении видов деятельности, для допуска к которым достаточно наличия среднего профессионального образования. Каких профессий это может коснуться и как это повлияет на рынок труда — в материале «Известий».

Изменение подходов

Согласно поручению правительства предложения будут разработаны к 1 декабря 2025 года, подтвердили «Известиям» в пресс-службе Министерства образования России. Ответы от Минпросвещения и Минтруда на момент публикации получены не были.

Вопрос о расширении видов деятельности, для допуска к которым достаточно среднего профессионального образования, актуален — сейчас наблюдается смещение акцентов на получение среднего профессионального образования. В то же время он достаточно сложный для решения, сказала «Известиям» доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Управление человеческими ресурсами» РЭУ им. Г.В. Плеханова Людмила Иванова-Швец. Для того чтобы эти изменения привели к изменениям на рынке труда, необходимо менять многие нормативно-правовые акты.

— Например, в организациях, где обязательны к применению профессиональные стандарты, необходимо пересмотреть виды деятельности и изменить требования к уровню образования, поскольку во многих профессиональных стандартах акцент сделан на наличие высшего образования, но при этом на многих должностях достаточно среднего профессионального образования, — пояснила эксперт.

Есть компании, которые, по ее словам, не обращают внимания на уровень образования, ориентируясь только на навыки и практический опыт. Например, это распространено в IT-сфере.

— Конечно, это положительно повлияет на рынок труда, ведь снимутся определенные барьеры при заполнении вакансий и возможности трудоустройства. Но здесь требуется продуманный и профессиональный подход к изменению требований к уровню образования, владения необходимыми навыками и профессиональным опытом, — уверена Людмила Иванова-Швец.

Спрос и ожидания

Информация о том, каких конкретно профессий могут коснуться изменения, пока отсутствует, заметила в беседе с «Известиями» эксперт экономического факультета РУДН Татьяна Ушкац. По программам СПО множество профессий, среди которых выпускники технического профиля, информационные технологии и цифровые профессии, медицинские, творческие специальности и сфера услуг. Традиционно считается, что необходимым условиям для осуществления трудовой деятельности и для определенных позиций необходим диплом о высшем образовании. Многие компании уже давно предусматривают возможности трудоустройства для тех, кто имеет только СПО.

— Новые поправки в закон существенно увеличат число доступных рабочих мест для выпускников колледжей и техникумов, что обеспечит большую адаптивность на рынке труда и скажется положительно на экономике страны, — считает эксперт.

Дефицит кадров, по данным Татьяны Ушкац, наблюдается среди специалистов медицинского профиля, в образовательных учреждениях, технических специальностей, в производстве и промышленности, сфере услуг (в части сервисного бизнеса и туризма). Для экономического роста России это самые приоритетные направления.

За первое полугодие 2025 года компании разместили свыше 100 тыс. вакансий для соискателей со средним профессиональным образованием, рассказала «Известиям» директор по исследованиям Headhunter Мария Игнатова. Чаще всего работодатели искали медсестер и медбратьев (7% от общего количества вакансий), слесарей и сантехников (5%). В разрезе профсфер наибольшее количество предложений было опубликовано, соответственно, в сфере медицины и фармацевтики (8 тыс.) и строительства (6,4 тыс.).

— Активнее всего специалистов с СПО искали работодатели из Москвы (12% от общего числа вакансий), Московской области (8%) и Санкт-Петербурга (6%). Этим летом на рынке труда дефицит кадров отмечается в сфере розничной торговли (1,8 резюме на вакансию), медицине и фармацевтике (2,2) и производстве (3,7), — уточнила она.

Сейчас сохраняется высокий спрос на отдельных специалистов, например, в промышленности, строительстве, транспорте и логистике, добавил в беседе с «Известиями» младший директор по суверенным и региональным рейтингам агентства «Эксперт РА» Владислав Бухарский. При этом высшее образование зачастую может быть формальным критерием, а накопленный опыт соискателя имеет куда более важное значение.

— Расширение числа доступных профессий для выпускников колледжей отчасти смягчит дефицит квалифицированных кадров, при этом спрос на сотрудников с СПО сейчас тоже высокий. Это также повысит привлекательность СПО среди школьников, что в перспективе позволит быстрее закрывать вакансии в отраслях, где нужны именно практические навыки, — отметил он.

Определение пути

Выбор среднего профессионального образования требует анализа множества факторов. Абитуриенту следует учесть, в частности, собственные интересы и способности. Специальность должна выбираться не только с учетом внутренней мотивации, чтобы обучение было не в тягость. Школьнику необходимо оценить, какие предметы ему даются лучше всего, чем он интересуется вне учебной программы и какие профессии соответствуют его характеру и стилю жизни.

Кроме того, важно ознакомиться с содержанием программ, длительностью обучения, видами практики и итоговой квалификацией, которую получит выпускник. Некоторые колледжи предлагают ускоренные программы, а в других, наоборот, упор делается на глубокую подготовку с большим количеством практических занятий. Нелишним будет посмотреть, какая техника и оборудование используются в процессе обучения, насколько они соответствуют современным требованиям отрасли.

Также большое значение имеет репутация образовательного учреждения. Стоит обратить внимание на аккредитацию колледжа, наличие лицензии, участие в профессиональных конкурсах, сотрудничество с работодателями и процент трудоустройства выпускников. Полезно пообщаться с текущими или бывшими студентами, прочитать отзывы, посетить день открытых дверей и задать интересующие вопросы лично преподавателям и администрации. Некоторые учебные заведения активно сотрудничают с предприятиями и организациями, что позволяет студентам проходить практику в реальных условиях и нередко получать предложение о работе еще до окончания обучения.

Немаловажный аспект — перспективы продолжения образования. Некоторые колледжи имеют соглашения с вузами, что позволяет выпускникам поступать на ускоренные программы высшего образования. Это особенно актуально для тех, кто в будущем планирует углубить знания или занять руководящую должность. Также важно уточнить возможность участия в программах дополнительного профессионального образования, сертификационных курсах и программах переобучения.