Назван главный источник стресса на работе в Туле
Только 7% из опрошенных остаются стрессоустойчивыми
По результатам опроса от специалистов сервиса SuperJob, главным фактором стресса стало отношение руководства (15% опрошенных).
Другие факторы, являющиеся источниками стресса на работе:
- 12% – непрофессионализм команды;
- 10% – высокая нагрузка;
- 8% – некомпетентность начальства и поведение сослуживцев;
- 6% – маленькая зарплата;
- 5% – размытые нечеткие задачи.
И только 7% опрошенных не испытывают стресс на работе.
Стоит отметить, что мужчины чаще назвали источником непрофессионализма руководителя и маленькую зарплату. Женщины же более чувствительны к поведению руководства и коллег.