В зимний период в Подмосковье не допустят срывов уборки снега
На еженедельном совещании губернатора Московской области Андрея Воробьева с руководящим составом правительства региона и главами городских округов обсудили готовность коммунальных служб к наступлению зимнего сезона. В этом сезоне для уборки снега в Подмосковье планируют задействовать более 18 000 человек и 4 000 единиц техники. Руководитель Главного управления содержания территорий Московской области в ранге министра Светлана Аипова напомнила об алгоритме работы в снегопад. «Инспекторский состав мониторит прогноз погоды с вечера, сообщает информацию в Центр управления регионом и дает команду о том, что необходимо выдавать задания для коммунальщиков. А в 6 утра выходят дворники и техника, а также инспекторы и те, кто сопровождает снегоуборочную технику на линиях в сложные дни больших снегопадов. Это необходимо, чтобы процесс уборки состоялся», — уточнила глава ГУСТ. Зимой в приоритете всегда были и остаются работы по уборке входных групп, лестниц и спусков, пешеходных дорожек и тротуаров. Далее — подъезды к контейнерным площадкам, проезды и парковки, детские и спортивные площадки. Нормативные сроки: подметание и обработка противогололедными материалами (ПГМ) — 2 часа, уборка снега — 24 часа, его вывоз — не более 5 суток. Фрагмент презентации доклада во время ВКС Губернатор Андрей Воробьев напомнил, что каждый год в Московской области стараются обновлять, пополнять парк коммунальной техники. Например, в этом году он увеличился на 657 единиц — больше половины это уборочные трактора. Сейчас всю технику подключают к Региональной геоинформационной системе (РНИС), до конца недели эту работу завершат. По поручению губернатора 28 октября состоится проверка тех коммунальных предприятий, которым было указано устранить замечания. На сегодняшний день в городском округе Воскресенск автопарк насчитывает более 70 единиц коммунальной техники. В наличии тракторы МТЗ с пескоразбрасывателями, автовышка, мини-погрузчики и самосвалы. Сотрудники, задействованные в работе с техникой, прошли необходимые инструктажи, составлен график дежурств. В достаточном количестве завезли песок и соль, уже приготовлено сотни кубометров песко-соляной смеси. В подмосковном регионе продолжается активная работа по привлечению персонала в муниципальные бюджетные учреждения. Одна из мер — «приведи друга», согласно которой сотруднику выплачивается разовая премия в размере 5000 рублей, если рекомендованный им работник успешно проходит испытательный срок.